养老服务质量年终总结三篇:养老服务工作总结

　 养老服务质量年终总结三篇

　【导语】当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回 过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出 问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步 做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。准 备了以下内容，供大家参考！

　【篇一】

　xx县现有五保供养对象 10383人，养老机构60所，拥 有床位6550张。按照民政部和省民政厅等部门的部署，从 今年4月份开始，我县认真开展了养老院服务质量专项提升 工作。现将开展情况汇报如下：一、加强组织领导，细化工作方案

　为扎实做好养老院服务质量专项提升工作，我县成立了 养老院服务质量建设工作协调小组，由民政局局长任组长， 公安、卫计、药监、老龄等单位分管同志为成员，并在各自 单位明确专人负责落实。按照省民政厅等部门要求，我县民 政局等5家单位联合下发了《关于印发的通知》，明确了专 项行动的总体要求、基本原则、 20XX年行动十大目标，以及县、乡镇、敬老院及有关部门职责。 4月24日，我县召开了 由乡镇分管负责人、民政办主任、敬老院和社会办养老机构 院长参加的专项提升工作动员会议，进行周密部署，全面开 展这一工作二、明确工作重点，有序整改提升

　持续加大投入，改善薄弱环节。在去年投入 651万元的基础上，又投入752万元对硬件设施进行完善。制定了设施 配套“十个一”标准，即每个房间配备一台电视机、每院有 一台空气源热水器、每院一套监控设备、每个房间安装一个 烟感报警器，每个房间配备一个灭火器、每院有一套安全用 电线路、每个房间规范配备一套桌椅床柜子等室内设备、每 院要有一个卫生室，每院形成一套实用工作制度并上墙、院 民每年按季节更换一次衣服。今年一是对敬老院食堂进行改 建、改造提升。改建了敬老院食堂 5所；对需要提升的 46所敬老院食堂进行改造，目前招标工作已经结束，近期全面 实施，确保11月底前全部通过食品药监部门验收。二是改 建了一所拥有100张床位的县级特困人员护理中心，专门用 于失能半失能老人的集中护理。三是加强敬老院安全出口建 设，每个敬老院均安装了应急灯。四是完善医疗服务。敬老 院均设立了医务室或医务点，由乡镇卫生院派专职医生轮流 坐诊，实现小病不出院。规范人员配备，加强考核监管。下发了《关于规范全县 农村敬老院工作人员配备及提高工作人员待遇的通知》，加 强工作人员管理，提高服务质量。一是明确敬老院工作人员 设置、职数及条件。对院长的条件进行硬性规定，年龄不超 过55周岁，具有高中以文化程度。对县乡村干部及其配偶、 直系亲属等或年龄超过 65周岁以上的工作人员一律辞聘。通过规范，我县现有工作人员平均年龄由过去的岁降低到 岁，8名年龄超过65周岁的院长得到更换，45名年龄超过 65周岁的其他工作人员予以辞退。二是提高工作人员报酬。各乡镇对敬老院工作人员实行月考评，制定了绩效考评办 法，实行工作人员工资与绩效挂钩。将工作人员报酬分成基 本报酬和绩效报酬两部分。院长和炊事员基本报酬每人每月 由1000元提高到1200元，其他工作人员每人每月由 800元提高到1000元；绩效报酬按人均每月 400元下拨到乡镇， 根据考核结果发放绩效报酬。三是解决工作人员后顾之忧。从今年开始，每年为工作人员购买人身意外伤害保险、代交 新农合个人承担的部分和代交 500元的新农保资金。四是加强敬老院经费保障。按照实际入住人数每人每年 600元的标

　准，列入县财政预算。五是加强敬老院监督与考核。乡镇政 府和县民政局每年分上、下半年分别对敬老院进行考核。创 新考核方式，由五保老人对工作人员进行评价。特别是用“丢 豆子”形式考核全体服务人员，非常符合老年人的特点。老 人喜欢谁，就在谁照片下的碗里丢下一颗豆子。建立了末位 淘汰制，对不受欢迎的工作人员予以辞退。对管理规范、月服 务优良的敬老院和表现突出的工作人员，进行表彰和奖励。加强内部管理，提升服务水平。细化管理措施，实行“四 个常态化”，即每日安全巡查常态化、矛盾纠纷排查处理常 态化、院民每日两个鸡蛋和一个荤菜常态化、“五好”院民 评比和工作人员考核常态化。一是为各养老机构统一印制《全县福利机构安全每日巡查记录薄》，要求各院从有无违 规使用电器、有无使用易燃物品、有无卧床吸烟、房间有无 凶器和危险品、有无院民外出未归、院民外出有无履行手续、 院内电线有无漏电等 7个方面，每天巡查 3次，并做好记录 备查。二是统一印制《全县福利机构每日值班记录薄》。工 作人员实行签到，并如实记录每天院内发生事情，连同安全 巡查记录一起作为考核院工作人员的重要依据。三是完善规 章制度。整理好各项规章，汇编成册，每所养老机构一本。

　四是按照“抓两头带中间”的工作思路，每季度分片选择一 所敬老院，召开一次敬老院工作人员观摩会议，每两个月至 少召开一次全体乡镇民政办主任和敬老院院长培训会议，加 强经常化教育管理。五是创新管理方式。纪王场乡敬老院在 院内设立院民矛盾纠纷调解室，安排专人负责这项工作。旧 城镇开展五好院民、优秀居室等评比，并把所辖 3个院中的院民组织起来，组建文艺队，自编自演一些娱乐节目，坚持 每月组织老人开展两次以上的文化活动，开展三次以上政 策、科普知识讲座。旧城镇敬老院还在院内成立党支部，先 后有多名五保老人申请入党，愿意为大家奉献自己的余生。三、正视存在问题，强化服务质量提升

　虽然我县养老机构服务质量提升年中做了一些工作，但 距省民政厅要求还有一定差距。一是养老机构没有达到消防 备案或许可的标准，许可率较低，目前只有 4所敬老院获得许可。二是敬老院管理存在不平衡现象。个别工作人员服务 意识不强，角色转变不到位，服务水平低。三是敬老院入住 不平衡。大部分敬老院入住率达 90%以上，有的甚至出现人等床位的现象。受部分五保对象亲情难舍，故土难离因素影 响，有的入住率只是 60%左右。下一步工作中，我们将认真贯彻执行省民政厅等 8家单

　位下发的《关于推进特困人员供养机构改革发展的指导意 见》和省民政厅下发的“两节一会”期间安全管理的通知， 以及本次会议精神，强化敬老院管理质量提升。一是召开专 题会议，解决制约消防许可的土地、规划等前置条件，坚决 完成省厅提出的年底许可达到 60%以上，明年上半年全部取得设立许可。二是积极研究推进特困人员供养机构改革的具 体办法，确保特困人员服务水平和质量有较大的提升。三是 强化养老机构的安全管理，坚决落实“一岗双责”，坚决贯 彻落实好省民政厅提出的“五个重点问题”，强力抓好督查 检查，以有力地举措确保敬老院安全运行，保障五保老人安 享晚年。【篇二】

　“老有所养”是中国老百姓千百年来的传统美德和美好

　心愿，为做好居家养老服务工作， 解决老龄化社会养老问题，

　根据《XX市关于开展居家养老服务工作的实施意见》及《 XX

　区关于推进居家养老服务工作的实施意见》，通过贯彻国家

　“以居家养老为基础，以社区服务为依托，以机构养老为补 充”的养老工作方针，20xx年xx市xx服务中心在区委、民 政局的支持下，借助社会多方力量以社区居家养老服务站为 载体，以中心为依托，全面实现“老有所养、老有所医、老 有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的工作目标。 xx市平安服务中心成功申报了“温馨家园 --居家养老服务项

　目”。从项目启动运行至今，居家养老服务得到了显著的进 步和完善，也受到广大社区居民的认可与欢迎。现就 20XX年居家养老服务开展情况汇报如下：

　一，项目实施前的筹备情况

　＜一＞项目概述：居家养老的服务宗旨是将以家庭为核

　心、以社区为依托、以专业化服务为依靠，为居住在家的老 年人提供以解决日常生活困难为主要内容的社会化服务，其 形式主要有两种：一是由经过专业培训的服务人员上门为老 年人开展照料服务。二是由专业得心理咨询师志愿者为老年 人开展心理疏导。＜二＞项目内容：失能、半失能康复训练及保健按摩；

　三无、空巢、独居老人生活照料，家政服务等服务。

　＜三＞受益对象：xx区辖区内71个社区万60岁以上老 人中，符合困难、失能、失智、“三无”、独居、空巢等条 件的130名老人。＜四＞居家养老项目组成立：成立由泰安市平安服务中 心主任张建国为组长，周扬为副组长，组员有执业律师1人， 家政服务师20人，心理咨询师 3人，高级养老护理人员 1人，养老护理人员30人，注册会计师1人及招聘大学学生、 社会志愿者若干等。

　＜五＞前期调研：20xx年x月对50个社区进行了老年 人情况调查，掌握了他们的基本情况，筛选确定 130位老年人服务对象，为每位老人建立了动态档案，并对他们进行需 求分类，有计划的制定项目实施方案。成立专业团队，做好 岗前培训编排服务组，安排服务对接。＜六＞计划调整：根据实施方案对项目实施计划进行调 整。项目自20XX年11月到20XX年6月为项目实施阶段。

　20XX年6月30日前，做好效果评估、资金使用申报和总结 等工作，接受上级有关部门的督导检查。二：项目具体执行落实情况

　温馨家园”居家养老公益服务项目， 主要是为了让孤寡、 贫困老人足不出户就能接受精准的生活照料，满足养老需 求，更好地安享晚年。在前期走访的过程中，他们已经掌握 了很多社区孤寡、贫困老人的信息，在此基础上，他们会借 助互联网技术，建立老年人信息数据库，以便高效管理居家 养老服务。同时，他们会定期组织志愿者等，定人、定事、 定时、定量地为老人提供日常陪伴和照料，老人需要洗衣、 做饭等服务时都可以联系志愿者，每次服务时间为一小时。20xx年x月志愿者进社区入户走访慰问老年人， 询问老

　年人需求并为每位老年人建立信息库。并与空巢独居老人结 对，承诺每逢节假日都到老人家里，为她们送去节日慰问， 并定期派工作人员上门帮忙打扫房间x月x日上午，xx市xx社会服务中心“温馨家园”居 家养老公益服务项目正式启动。项目启动仪式结束之后，泰 安市巨鼎餐饮有限公司等爱心企业的企业家代表、 xx市企业家慈善协会的相关人员、泰安市平安社会服务中心部分志愿 者等，一起对“温馨家园”居家养老公益服务项目的部分孤 寡、贫困老人进行了走访慰问， 为他们送去了多功能加热锅、大米、《xx晚报》订报卡等。一天的时间，共有 50位老人 收到了慰问品。由于时间关系，没来得及走访慰问的老人， 参与走访慰问的相关人员与上高街道办事处、财源街道办事 处以及泰前街道办事处的工作人员取得联系后，委托工作人 员将慰问品送到了老人手中，使他们感觉到社会的关爱。x月x日一早志愿者上门为困难老人理发。

　20xx年x月x日上午，xx市xx社会服务中心工作人员 及志愿者，一起来到岱岳区良庄镇黄石崖村，看望了赵传章 老人一家，为他们送去了慰问金和慰问品。年过七旬的赵传章老人，照顾瘫痪的老伴16年，4年前儿媳妇得白血病去世， 儿子因为身心压力过大业累倒了，并患上了强直性脊柱炎， 瘫痪在床丧失劳动能力，让这个原本就十分贫困的家庭雪上 加霜。为了让赵传章一家春节期间不犯愁，中心的志愿者送 去米、面、油等生活必需品，并将 1500兀慰问金递到老人手中。

　20xx年x月x日，xx市xx社会服务中心居家养老项目 组进社区宣传尊老爱老得之美德，并为老年人免费体检。x月x日上午10时，xx市居家养老协会志愿者来到 xx 街道办事处走访了多位老人。志愿者向 95岁王大爷介绍了健康体检包，并为老人测血压血糖。

　在三月学雷锋活动月，x月x日上午十几名xx大学大学 生自愿加入到中心志愿者服务队伍中，与社区志愿者共同开 展了 “学雷锋便民志愿服务队进社区”活动，为辖区高龄、 独居、空巢老人上门清理卫生，陪老人们聊天嘘寒问暖，帮 老人修理家用电器等，让老人们再一次感受到亲情和关爱。20xx年x月x日，xx市xx社会服务中心居家养老项目 组来到xx县王某某大娘家，王大娘今年七十多岁，儿女常 年再载打工，家家中祖孙俩生活在一起， 孙子正处于叛逆期，又是隔代在一起常常让王大娘生气，久而久之祖孙两人的关 系日渐恶化，王大娘打来电话寻求帮助，我们即可安排了心 理咨询师及志愿者来到家中给于他们的帮助。x月x日上午，XX市XX社会服务中心居家养老项目组 志愿者来到XX社区入户为老人家做健康体检，帮助老人打 扫卫生等真心为老人做好时做事实。X月X日上午XX市XX社会服务中心居家养老项目组志 愿者来到XX社区位残疾人李大爷孤寡老人做按摩治疗。X月XX号，XX市XX社会服务中心居家养老项目组志愿 者来到XX街道办事处入户为居家老人做健康体检。20xx年X月X号上午，xx市xx社会服务中心居家养老 项目组志愿者来到上高社区，为居家老人做血糖检测，总共 为100名居家老人测学糖。20xx年X月X日，xx市xx社会服务中心居家养老项目 组志愿者来到 XX县入户为居家老人打扫卫生及生活料理！ 并按老人需求定期定户做家政服务。三，项目执行绩效评价及社会效益评价

　＜一＞社会效益：适应我国老年人的生活习惯和心理特 征。解决受中华民族传统的家庭伦理观念影响，我国大多数 老年人不愿离开自己的家庭和社区，莪习惯。让老年人在自 己家里和社区接受生活照料的服务形式，适应了老年人的生 活习惯，满足了老年人的心理需求，有助于他们安度晚年。

　让一部分家庭经济有困难但又有养老服务需求的老年人得 到精心照料，从而对稳固家庭、稳定社会起到良好的支撑作 用。＜二＞项目亮点绩效评价。 1,温馨家园居家养老项目

　服务人员具有一定医疗护理知识和技能，能较好解决这些问 题。2,温馨家园居家养老项目服务是专业性强的服务。 3,温馨家园居家养老项目服务是公益性或准公益性服务。 4，

　温馨家园居家养老项目服务是针对特定人群的服务。

　四，总结经验创新发展确保未来养老工作建设

　对于“温馨家园”居家养老项目，我们做了一些探索， 虽然我们的服务得到了社会的认可和好评，但离上级对我们 的要求，老年人对我们的期望还有一定的差距。因此，在今 后的日子里，我们充分利用多种宣传渠道，进一步广泛宣传 提高对居家养老服务工作重要性的认识，充分发挥新闻媒 体、网络的导向作用，把宣传焦点集中在社区内朴实平凡的 服务者身上。营造全社会关注老年人养老问题的良好氛围， 立争把该项工作做大做实！充分整合社会资源，壮大服务队 伍，拓展服务项目。进一步加强专业化与志愿者相结合的服 务队伍建设，努力造就一支专、兼职人员和志愿者相结合的 居家养老服务队伍。邀请一批德高望重的老同志加入到居家 养老服务工作中，利用老年人同老年人容易沟通的优势，自 己管理自己，自己服务自己。继续本着“以民为本，为民解 困”的宗旨，以满足广大老年人日益增长的物质和文明需求 为出发点，运用多种形式，建立服务周到、安全保障的养老 服务网络，使辖区的老年人能够真正 “老有所养、老有所医、 老有所教、老有所为、老有所学、老有所长”。【篇三】

　为提高养老服务质量，推动我县建立适应需求的高中低 档养老机构，根据习近平总书记在中央经济工作会议关于“开展质量提升行动”的部署要求、第 14次中央中央财经

　领导小组会议关于提高养老院服务质量的重要讲话和《民政 厅等六部门印发关于开展养老院服务质量建设专项行动实 施方案的通知》精神，现将我县养老服务质量整治自查情况 报告如下：一、自查情况

　工作人员情况：中心敬老院共有 52名集中供养特困

　人员，工作人员7名，其中2名炊事员，1名保安人员，4 名护理员；xx敬老院共有15名集中供养特困人员，工作人 员3名，其中1名炊事员，1名保安人员，1名护理员。2. 有依法办理的养老机构设立许可证。 3.有每年敬老院的负责人都参加相关培训的凭证，持有国家职业资格证的养老护理 员占养老护理员总数的比例不低于 30%餐饮人员有经体检取得健康合格证书。4.有每年定期开展以人为本、爱老尊老 孝老服务理念、相关政策法规及管理服务技能等人员培训资 料。5.规范服务管理，对老年人进行入院评估，根据老年人 的特点提供服务。6.老年人确认入住后签署入住合同，建立 老年人入院、出院制度，协助老年人及家属办理入出院手续。7.建立老年人生活和健康档案，包括入住合同、入住人员及 其家属或代理人基本信息、老年人身份证及户口本复印件等 有关资料，并妥善保管，并对老年人的信息保密。 8.每年都开展了服务质量满意度调查，对外公开养老院基本信息，院 内公布服务管理信息等。9.对公共浴室、公共卫生间、接待 室、食堂卫生等共同活动区进行检查，基本正常。 10.敬老院实现了无障碍环境，各处都有醒目、规范、易懂的标志标 识。11.每天都有护理人员提醒和指导老年人做好洗漱、沐 浴等个人清洁卫生。每个星期护理人员都定期更换、清洗、 晾晒老年人衣物及床上用品，有 24小时值班记录。12.食谱每周更换一次，并有记录在案且存档，有食谱留样备查制度、 留样时间不少于 48小时。有开展健康管理、健康咨询、健 康教育等工作情况。13.敬老院每年定期为老年人体检，并 建立了老年人健康档案，并配备适合了基本健身器具，并指 导老年人正确使用。14.有危机预警报告制度，对老年人可 能出现的情绪危机或心理危机及时发现、及时预警、及时干 预。设有应家属要求，可以协助老年人去世后的后事处理制 度。15.每年都开展节日纪念活动，还为老年人提供电视观 赏。16.有消防安全、突发事件等相关管理制度、预警制度， 有巡查记录表，有安全出口、疏散通道、消防车通道畅通， 应急照明、安全疏散指示标志。有出入、探视、请销假等制 度。17.有突发事件处理的应急预案，应急处理流程和报告制度。

　二、 存在的问题

　养老院的消防安全方面，目前已配置了基本的消防设 施，但由于当时房屋修建时进水管道太小，如果发生火灾， 水管的压力不够，存在消防隐患。目前正在计划修建一个专 用的消防池。养老院工作人员工作台账没有整理归档，文件保存存 在混乱情况，已经要求进行处理了。

　养老院垃圾乱放，没有处理。已要求负责人员及时处 理。统一放在垃圾房。

　目前养老院还没有配齐医疗人员，康复师、营养师等 专业人员。每年都是与县医疗机构相互协调，进行对老年人 体检和检查身体状况。三、 下一步工作打算

　查漏补全，进一步完善敬老院管理制度。

　根据的实际情况，进一步解决还没有建立完善的养老

　院内部机构设置，完善机构，科学管理