下面是小编为大家整理的在庆祝“三八”国际妇女节暨表彰会议上讲话（完整）,供大家参考。
各位女职工、同志们：
大家上午好！
人间最美三月天，春花烂漫展新颜。今天，我们召开女工组织工作会议，共同庆祝“三八”国际妇女节，这既是一次表彰先进、鼓舞斗志的会议，更是一次共叙友情、共同学习、谋划未来的大会。受集团党委**委托，我代表集团党委、工会向奋战在各条战线的女职工们致以节日的问候！向一直关心支持女工组织工作者致以衷心的感谢！向刚刚受到表彰的女职工建功立业标兵、和谐文明家庭致以热烈的祝贺！
2022年，集团党委带领广大干部职工聚焦领先奔跑、率先突破，同向同行、共识共为，实现营收***亿元、利润***亿元，资产总额突破***亿元，各项成绩均创历史新高。成绩的取得，是全集团上下同心同德、共同奋斗的结果，更凝聚着广大女职工的心血和汗水。刚刚各女工组织所作的工作报告，回顾总结了2022年度女工各项工作，也提出了今年的任务和要求，细致具体，亮点纷呈，在这里，我就不一一点评了。
一年来，集团工会坚持党建引领、战略统领，以开展“春送智慧”“书香企业”等系列活动，深化女职工思想素养；
以开展“和谐文明家庭”，培育女职工建功立业标兵岗，深化女职工素能示范；
以开展健康查体、签订“女职工权益保护专项集体合同”等载体，深化女职工权益维护；
以开展“夏送清凉”“冬送温暖”“争当安全好矿（厂）嫂”等活动，深化女职工协管安全。广大女职工紧紧围绕集团目标任务，立足本职、开拓奋进、献身岗位，柔肩扛起事业和家庭两副重担，以高度的主人翁责任感、卓越的劳动创造和忘我的拼搏奉献，为家庭幸福美满做出了重大贡献，为集团和谐发展贡献了巾帼力量。也希望你们在2023年始终胸怀发展大局、勇担时代使命，凝聚精神气、建功新征程，为开创集团绿色低碳高质量发展新局面做出新的更大贡献。
借此机会，我提四点希望：
第一，做政治坚定的新时代女性。广大女职工要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断淬炼政治品格，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，自觉用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作，从中汲取信仰的力量、感召的力量、奋进的力量，争做信念坚定、理想高远、爱党爱国的新时代女性，与新时代同行，为新目标奋斗。
第二，做勇担使命的新奋斗女性。集团广大女职工要进一步增强责任感和使命感，把个人理想、家庭幸福、事业发展与集团高质量发展大局紧密结合起来，把女性优势、女性智慧和力量凝聚到实现集团2023年重点规划和目标上来。立足本职、扎实工作，锐意进取、勇于创新，继续发扬勤劳勇敢、吃苦耐劳、勤恳奉献的工作精神，在推动集团发展中坚持立潮头、勇争先，展现巾帼担当。
第三，做德才兼备的新知识女性。广大女职工要持续在提升自我素养上下功，准确把握形势，全面提升自身素质，加强学习、提升素质、提高本领、增长才干，做到学以立德、学以增智、学以干事。把书本知识与工作实践结合起来，把提高业务技术与提升道德修养结合起来，提升道德风尚、增强精神力量，展现新时代学习型、知识型、创新型女职工风采。
第四，做文明传承的新奉献女性。对于广大女职工来说，在工作上是“半边天”，在家庭里更是“主心骨”。在做好本职工作的同时，上要照顾老人，下要教育子女，更多的承担着照顾家庭的责任，呵护着家庭的幸福和美满。希望广大女职工要传承文明家风、弘扬正气新风、融洽家企关系、促进和谐团结。各级女工组织要把扶危济困、奉献爱心等传统美德发扬光大，为社会奉献一份爱心。
同时，各级女工组织作为广大女职工的“娘家人”，要积极争取所在党组织、工会组织和行政部门对女职工工作的支持力度，要继续拓展巾帼建功活动、维护女工合法权益、重视女工素养提升、解决女工难点问题、发挥女工协管作用，引导广大女职工建立巾帼之志，奉献巾帼之力，彰显巾帼之美。
时代召唤巾帼，奋斗成就未来。衷心希望集团广大女职工
在加快“百亿集团”建设的征途上，守正创新，勇毅前行，放飞人生梦想，展现巾帼风姿，书写精彩华章！
最后，预祝本次活动圆满成功！
祝女职工们身体健康、家庭幸福、万事如意！