落实国家安全责任制实施方案【5篇】

落实，读音为luò shí，汉语词汇，意思是指计划、措施、政策等得以实现；确定、决定；实行；心里踏实、情绪安定、落到实处、心情安稳， 以下是为大家整理的关于落实国家安全责任制实施方案5篇 , 供大家参考选择。

落实国家安全责任制实施方案5篇

第一篇: 落实国家安全责任制实施方案

为了认真贯彻《中华人民共和国文物保护法》和国家文物局、安徽省文物局有关文件精神，把文物安全工作放在各项工作首位，明确职责，落实责任，确保文物安全，特制定明光市文物安全责任书如下：

一、责任要求

馆长是文物安全工作的第一责任人，分管领导和工作人员对本单位文物安全事故的防范、发生负有领导责任或直接责任。领导要树立“安全第一”的观念，以对国家和人民高度负责的精神，充分认识安全工作是文物工作的生命线。

二、责任内容

（一）不可移动文物

1、本馆所管辖的各级文物保护单位，应根据需要，划定保护范围和建设控制地带，并按法定程序予以公布。在保护范围内未经批准不得进行其它建设工程或者爆破、钻探、挖掘等作业，确保文物安全。

2、对各级文物保护单位进行修缮、保养必须遵守不改变文物原状的原则，保证不塌不漏，并定期检查落实。对非国有文保单位所有人应签订保护安全管理合同。

3、属古建筑的文物保护单位，必须严格对一切火源，电源和各种易燃、易爆物品管理。在重点要害场所应设置“严禁烟火”的明显标志，并应制定消防预案，责任到人，层层落实。

4、因管理不善造成在文物保护单位发生被盗、火灾、人为破坏、倒塌等事故，应根据情节予以追究责任。

（二）馆藏文物

1、文物库房应当按照国家有关规定配备消防器材和水源设施，切实做好防盗、防潮、防虫、防鼠、防人为破坏的防患工作，确保文物的安全。

2、馆藏文物必须区分文物等级，设置藏品档案，建立健全严格的管理制度。

3、库房文物帐与物分别专人管理，应设立文物总帐和分类帐，做到物与帐相符，总帐与分类帐相符。

4、法定代表人要加强对库房的管理，发现问题要采取有力措施，立即进行整改，消除隐患。节假日、夜间应加强巡逻，做到防范于未然。

5、馆藏文物的借展、调拨、交换应按《文物保护法》的有关规定执行。

6、收藏单位不按规定建立有效的安全事故防范制度，或者落实安全事故防范措施不力，造成文物被盗、火灾、丢失、损毁等事故，应根据情节轻重予以追究责任。

（三）展厅文物

1、陈列展厅不得展出一、二级文物，陈列枪械等重要文物展品应安装防盗设施，如不具备条件的不得展出，保证文物万无一失。

2、建立和健全以安全岗位为中心的各项安全管理制度，制订文物安全防患措施。展厅应安装防盗报警设备，加强保卫人员和值班人员对展出文物管理，做到人防、物防、技防相结合。

3、切实做好节假日宣传接待工作，参观场所应做好卫生防疫和消毒工作，确保各类参观活动“健康、安全、有序”；通道应有明显应急疏散标志。

（四）建立安全防范机制

1、按《文物系统博物馆风险等级和安全防护级别的规定》（GA27—2002）的要求做好达标工作。

2、建立健全文物安全岗位责任制，把文物安全工作责任到人、到岗，不留死角和盲区。

3、建立安全防范预案和定期检查制度，及时消除文物安全事故隐患。

4、发生安全事故应立即报告并采取措施减少事故损失。

三、责任考核

文广新局每年对明光市博物馆（文物所）进行文物安全责任制执行情况进行考核，并把考核结果作为单位的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

四、责任追究

1、责任人对所管理的文物和文物保护单位的安全隐患没有及时进行整改，或整改不力的，要对责任人给予批评和通报。

2、责任人不按规定建立有效的安全事故防范机制，或者落实安全事故防范措施不力，造成文物安全事故的，根据情节轻重，对责任人给予行政处分；或依法追究有关责任。

3、对重大文物安全事故不按规定上报或隐瞒不报、谎报、拖延报告或对事故处置不力造成损失的，根据情节轻重，对责任人给予相应的行政处分；或依法追究有关责任。

五、其它

在本责任书签订期限内，单位主要领导如有变动，谁接任谁负责，继续履行本责任书职责。

第二篇: 落实国家安全责任制实施方案

防雷安全责任制

为了加强我矿防雷安全管理工作，促进防雷减灾工作健康有序的发展，增强职工的安全意识，杜绝各种责任性事故的发生。根据市防御雷电灾害管理办法，结合我矿防雷减灾工作的实际，特制定本防雷减灾安全管理制度。

一、从事防雷减灾的人员要具备较高的政治素质，树立全心全意为人民服务的思想，热爱本职工作，必须严格遵守防雷减灾安全责任制。

二、所有防雷检测自查人员必须要持证上岗。

三、从事防雷减灾工作人员必须认真学习有关法律、法规、规范性文件，努力提高自身的政治业务素质，增强法制观念，坚持依法检测。

四、牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，高度重视防雷安全工作，落实防雷安全工作责任制。

五、防雷检测自查人员应熟悉环境条件、设备性能等，在确认无任何危险的情况下方可进行检测。

六、当防雷装置出现损坏或断裂时不得检测。

七、当防雷接地与其它电路接地共同接地时，应严格按操作规程先断开与其它接地的连接后进行检测，不得违规操作，不能有任何侥幸心理。

八、安全部门要定期组织培训、防雷安全宣传、教育，建立防雷安全工作档案。

九、要定期进行防雷减灾安全教育工作，及时总结工作中出现的问题，防患于未然。

第三篇: 落实国家安全责任制实施方案

XX公司文件

xx综（2014）第 号

关于落实企业安全生产主体责任年活动

实 施 方 案

为落实企业安全生产主体责任，提高本质安全水平. 夯实安全工作基础，有效防范生产安全事故，构建安全生产长效机制。根据《XX政办[2009]49号》文件通知精神和XX政府关于开展落实企业安全生产主体责任活动的工作部署、要求，结合我公司实际，特制定本实施方案.

一、指导思想

以科学发展观为统领，《安全生产法》、《xx省安全生产条例》为指针，“质量和安全年” 活动为主题，牢固确立“安全第一、预防为主” 的理念，进一步夯实安全管理基础工作，强化企业安全生产主体责任意识，改善安全生产条件，促进企业实现又好又快安全发展。

二、组织领导

公司成立落实安全生产主体责任活动领导工作小组。

组长：

副组长：

成员

领导工作小组办公室设公司安全管理部。

主任：

成员：

工作目标

通过开展落实企业安全生产主体责任活动，使各级政府、部门有关安全生产法律、法规赋予企业的安全生产责任，特别是企业在主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、亊故处理、应急管理和行业特殊要求“十个方面” 的责任得到有效落实。

四、实施步骤

1、宣传发动和自我评定（2014年4月～2014年8月）。充分运用各种形式，宣传“落实企业安全生产主体责任年活动” 的目的意义、内容、目标和评定考核标准，动员广大干部、员工积极参与；在全面提高认识的基础上，认真对照《级别评定标准》，有组织、有计划地开展自查自评。公司各职能部门、班組、车间要按各自的岗位职责安全要求，根据岩豪（2009）5号《关于开展“企业安全生产主体责任年” 活动实施方案》部署，结合年初各岗位签订的《安全生产责任状》要求和结合ISO质量管理体系内审，扎实、有秩地做好自查自评工作。在自查自评中要求：把问题想得严重一点，隐患考虑得大一点，措施制定得细一点，各自的岗位责任更明确一点。

2、复查整改（2014年9月～2014年10月）。

根据各级政府、部门的总体要求，结合公司实际，我们的总目标是：力创A级、实现B级、远离C级；在对具体部门、岗位的自查自评考核中做到：A级抓巩固、B级抓提升、C级定人定位限期整改。同时，对企业安全生产级别实行动态跟踪管理，及时调整安全级别，做到：警钟长鸣、决不松懈。公司“活动” 领导小组、安全管理部应分片包干、深入生产第一线，对自查自评过程中发现的安全隐患、薄弱环节，进行整理归类，书面材料逐级上报。

3、考核验收（2014年11月～2014年12月）。

从2014年11月开始，公司“活动” 领导小组、安全管理部在组织公司内部考核验收的基础上，接受各级政府、部门的正式考核验收。通过开展落实企业安全生产主体责任活动，在不断提高主体责任意识的基础上，公司建立、健全完善安全生产管理体系和责任体系，安全生产状况明显好转，确保实现各级政府、部门每年度下达的安全生产目标任务，最大限度地减少人为责任事故，遏制较大事故，杜绝重特大事故发生。

五、工作要求

1、加强领导，认真组织。落实企业安全生产主体责任活动，是一项系统工程。安全生产管理，必须是持续性的工作，要始终站在科学发展、安全发展的战略高度，充分认识开展“活动”的重要性和紧迫性。统一思想、提高认识，按照省、市、区的有关要求，把公司开展落实企业安全生产主体责任活动纳入重要工作议程来抓。加强领导，采取各种措施，抓紧、抓好、抓出成效。

2、正确引导，积极发动。落实企业安全生产主体责任，结合自身实际，实施标准化的管理是关键。要通过各种形式，加强宣传发动，发挥舆论导向作用，不断提高对开展活动的意义认识，动员广大干部、员工积极参与。要严格工作标准，安管部、行政部要密切配合，加强督察，防止搞形式、走过场。

3、精心策划、扎实推进。一是开展培训。首先对公司质量、安全、技术骨干进行先培训、再教育，使其明确“活动”达标工作的具体要求。二是先行试点，全面推进。生产车间是安全管理的重要部位，公司拟定在车间先试点。在总结经验的基础上再全面铺开。三是发挥职能部门和专职安全管理人员作用，公司拟在适当时机，从公司相关部门、车间、班组聘任一批义务安全监督员，先行培训后展开工作，组织指导开展活动，并协助相关部门做好考评验收工作。

4、公司各部门要根据“活动”总体要求，结合本部门实际，制定出实施细则，报公司“活动”领导工作小组。

xx有限公司

2014年3月26日

抄报：新罗区经贸局、安监局、龙门镇企管站、存档

第四篇: 落实国家安全责任制实施方案

全面落实企业全员安全生产责任制实施方案

为全面加强企业全员安全生产责任制工作， 进一步落实企业安全生产主体责任， 从根本上预防和减少生产安全事故， 依据《中

共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》 《国务院安委会办公室关于全面加强企业全员安全生产责任制工作的通

知》（安委办〔 2017 〕 29 号）和《省安委会办公室关于印发全面加强企业全员安全生产责任制实施方案的通知》（苏安办

〔2018 〕 22 号）精神，现就全市全面落实企业全员安全生产责任制工作制定如下实施方案。

一、工作目标

把全面落实企业全员安全生产责任制作为推动企业落实安

全生产主体责任的重要抓手， 推动企业自觉落实应当遵守的安全

生产和职业病防治法律法规、 应当具备的基本安全生产条件、 应

当履行的安全生产法定职责、应当符合的国家标准和行业标准、

应当承担的法律责任， 明确从企业主要负责人到各层级、 各部门、各类人员的全员岗位安全生产责任制，建立起安全生产工作“层

层负责、人人有责、各负其责”的工作体系。 切实减少企业“三违”（违章指挥、违章操作、违反劳动纪律）的发生，有效预防和降

低因人的不安全行为造成的生产安全事故， 为实现全市安全生产形势根本好转打下坚实基础。

二、主要内容

1

（一）依法依规制定完善企业全员安全生产责任制。 企业要按照“一必须五到位”要求，建立健全符合企业实际、以主要负责

人为核心、覆盖企业各层级、 各部门、 各类人员的全员岗位安全

生产责任制，全面落实领导责任、 部门责任和全员责任，明确各

岗位的责任人员、责任范围、 责任清单，制定各类安全责任的考核标准及奖惩制度。 强化安全管理力量， 依法设置安全生产管理

机构，或者配备安全生产管理人员，

按规定配备安全总监。

突出

企业一线班组、重点岗位，健全完善岗位管理制度、操作规程、

奖惩机制，构建人人尽职尽责，环环相扣的安全管理体系。

（二）执行企业全员安全生产责任制公示制度。

企业要以适

当方式在适当位置对建立的全员安全生产责任制进行长期公示。

公示的内容主要包括所有层级、 所有岗位的安全生产责任、

安全

生产责任范围、安全生产责任考核标准等。

（三）强化企业全员安全生产责任制教育培训。

企业要将全

员安全生产责任制教育培训工作纳入安全生产年度培训计划，

指

定专人组织制定并实施， 建立健全教育培训档案，

如实记录安全

生产教育培训情况。 要充分尊重企业员工对安全生产责任制的知

情权、参与权和监督权，调动企业员工的积极性、

主动性和创造

性，确保安全生产责任制落到实处。

（四）加强落实企业全员安全生产责任制考核管理。

企业要

建立健全安全生产责任制管理考核制度，对各层级、

各部门、 各

类人员岗位安全生产责任制落实情况每半年组织

1 次考核。健全

2

奖惩机制， 通过奖励主动落实、 全面落实责任， 惩处不落实责任、部分落实责任， 不断激发全员参与安全生产工作的积极性和主动

性，形成良好的安全文化氛围。

三、进度安排

（一）全面启动阶段（ 2018 年 5 月）

各区（园区） 、市各有关部门和单位要结合本地区、 本行业、

本业务领域安全生产实际，制定推进方案， 抓好组织落实。 按照

“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安

全”和“谁主管、谁负责”的要求，督促企业全面行动起来， 认真学

习相关法律法规， 掌握履行安全生产责任制的内容和要求， 为建

立和落实全员安全生产责任制打下坚实基础。

（二）组织落实阶段（ 2018 年 6 月至 9 月）

所有企业要按照 《市安委办转发省安委会关于进一步落实企

业安全生产主体责任的指导意见的通知》 （宁安委办〔 2017〕20

号）和《市安委办关于进一步推进落实企业安全生产主体责任专

项行动的通知》（宁安委办〔 2018〕29 号）以及相关法律法规，

对照《企业安全生产责任体系五落实五到位》

的要求， 建立涵盖

所有层级和所有岗位的安全生产责任制。并在适当位置进行公

示。制定本企业全员安全生产责任制培训计划和行动方案，

如实

记录相关教育培训情况。 健全安全生产责任制管理考核制度，

对

全员安全生产责任制落实情况进行考核管理。

坚持过程考核和结

果考核相结合， 科学设定可量化的考核指标。

健全企业全员安全

3

生产责任制落实情况与奖励惩处挂钩制度，强化岗位责任的落实。各区（园区）、各部门要采取检查、督查和抽查的方式，组织专家对企业开展落实企业全员安全生产责任制情况进行督查

检查，及时发现存在的共性问题和薄弱环节， 指导、推动企业持续改进，不断提升企业全员安全生产责任制落实质量和标准。

（三）考核验收阶段（ 2018 年 10 月至 12 月）

所有企业严格按照制定的安全生产责任制管理考核制度， 对全员安全生产责任制落实情况进行认真考核， 并将考核结果与奖励惩处挂钩。各区（园区）、市各有关部门对本辖区、本行业领

域落实全员岗位安全生产责任制情况进行考核， 重点考核企业全员安全生产责任制的建立、公示、 教育培训及考核情况。对建立

落实全员安全生产责任制过程中存在的违法违规行为， 依照相关法律法规予以处罚；将拒不落实企业全员安全生产责任制的企

业，依照相关法律法规予以处罚， 并纳入安全生产领域失信行为联合惩戒范围。

四、工作要求

（一）加强组织领导。 各区（园区）、市各有关部门和单位

要把落实企业全员安全生产责任制摆上重要议事日程， 形成政府统一领导、部门依法监管、 企业全面负责的工作格局。 要把落实企业全员安全生产责任制作为全市落实企业主体责任三年专项

行动“巩固提升年”的重要抓手，适时召开阶段推进会，通报活动进展情况，分析存在问题，研究解决办法，提出指导意见，不断

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把活动引向深入。 要以危险化学品、 非煤矿山、 冶金、建筑施工、道路（水上）交通以及涉及易燃易爆物品、 劳动密集型等高危行业领域企业和近年来发生较大以上生产安全事故的企业作为重

点，狠抓落实。 要把全面加强企业全员安全生产责任制的落实作为监管执法的重要内容， 通过严格执法， 促进企业全面落实安全生产主体责任。

（二）严格检查考核。 各区（园区）、市各有关部门要根据进度安排，对企业落实全员安全生产责任制情况组织检查督查和验收考核，要将企业落实全员岗位安全生产责任制情况纳入年度目标责任考核的重要内容， 对全员安全生产责任制落实到位的企

业，列入年度评先评优的推荐名单， 开辟行政许可绿色通道， 安全生产责任保险费率予以相应下浮。 对全员责任制落实不到位的企业，列入重点监管企业名单， 加大监管执法检查的频次和力度，严格监管执法。 市安委会将把开展落实企业全员安全责任制的工

作情况纳入年度安全生产工作考核的重要内容。

（三）选树典型标杆。 各区（园区）要重视典型标杆的培养选树，在前期开展落实企业安全生产主体责任专项行动树立典型企业的基础上优中选优， 选树一批落实企业全员安全责任制的先

进典型，大力总结宣传好的经验和做法，积极营造崇尚典型、 典型光荣的文化氛围。 要充分发挥典型标杆的引领示范作用， 引导本行业领域企业学习借鉴、共同提高，推动专项行动取得实效。

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（四）加大宣传引导。 各区（园区）、市各有关部门和单位

要采取多种形式， 积极宣传落实企业全员安全生产责任制的重要

意义和工作要求，注重抓典型、促先进，发动全员共同参与。各

级工会、共青团、妇联等要积极参与监督， 大力推动企业加快落实全员安全生产责任制，形成合力， 共同营造人人关注安全、 人人参与安全、 人人监督安全的浓厚氛围， 促进企业改进安全生产管理，改善安全生产条件，提升安全生产水平，真正实现从“要我安全”到“我要安全”“我会安全”的转变。

（五）健全长效机制。 各区（园区）、市各有关部门要把开

展“企业全员安全生产责任制”与“企业安全生产主体责任落实专

项行动”“安全生产月”安、全生产大排查大整治大执法行动、 重点

行业领域专项整治、安全生产标准化、 隐患排查治理、 基层基础

建设等重点工作有机结合起来， 统筹兼顾， 实现各项工作相互推

动,相互促进，健全长效机制，进一步促进企业更加自觉落实主体责任，持续加强安全生产工作，有效防范生产安全事故。

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第五篇: 落实国家安全责任制实施方案

防雷安全责任制

防雷安全生产责任制

1、由公司董事长任防雷安全领导小组组长，为防雷安全第一责任人，安全保卫副总、生产副总、技术副总、工会主席任领导小组成员，负责相应部门的防雷工作。

2、质检科负责日常防雷具体工作，安全科负责开展预防雷电危害知识的宣传教育。

3、办公室负责关注气象部门发出的雷暴预报，及时报告防雷领导小组，并负责发布防雷信息。

4、雷电时，生产车间的车间主任必须安排第一时间停产，并落实防雷预防措施。

5、新建、扩建、改建的防雷装置由技术部门向当地气象主管机构报建，通过防雷装置设计审核后方可进行施工。投入使用的防雷验收工作由质检科负责落实。

6、办公室负责报告雷电灾害事故，报告时应及时逐级向上级部门和气象主管机构报告灾情，质检科、安全科协助气象主管机构组织做好雷电灾害的调查、鉴定工作，分析雷电灾害事故原因，提出解决方案和措施。

7、电工人员在防雷维护、检测及其他需要协助工作时必须认真、积极配合各部门工作。