当前位置: 首页 > 述职报告 >

公安局长述职述廉报告例文

时间:2021-10-15 12:52:50 来源:网友投稿

  公安局长述职述廉报告范文三篇

 公安局长述职述廉报告范文三篇

 始终把学习当作一种责任,不断增强贯彻和执行党的基本路线的自觉性和坚定性。下面为您推荐公安局长述职述廉报告范文三篇。

 公安局长述职述廉报告范文 1

 20xx 年 12 月,组织上安排我担任 xx 公安局党委书记、局长,主要协助盟长 xx 分管政法工作,联系法、检两院和军分区、国家安全局、武警支队、边防支队、消防支队。按照考核要求,现述职如下:

 一、全力干好主业,努力实现阿盟公安工作新跨越

 根据阿盟社会治安形势和特点,坚持以平安阿拉善、法治阿拉善和过硬公安队伍建设为目标,着力加强预警机制建设,着力加强对敌斗争,着力构建打防控一体化现代警务机制,着力提升公安队伍的履职能力,做到五个坚决防止发生,为推动全盟经济社会又好又快发展营造和谐稳定的社会环境的思路来指导工作,取得了明显成效,全盟政治大局和社会治安保持了持续稳定。工作中,着力抓了以下重点:一是重大活动的安保、警卫任务。周密部署、圆满完成了重要敏感期的维稳工作和两会、神十发射、国际汽车拉力赛、金秋胡杨节等重大活动安保工作,李长春、常万全同志在我盟考察期间以及塞拉利昂总统、国家和自治区领导

 人在我盟考察访问期间的警卫任务,得到自治区和盟委、行署领导的高度评价。二是维稳预警机制、风险评估机制建设。

 建立和完善了全盟公安情报信息综合应用平台,强化基础信息采集工作,提高了我盟公安机关对社会稳定风险的发现能力和预警能力。成功预警群体性事件 28 起。在此基础上,全力做好守卫内蒙古反恐维稳的西大门和维护好邻疆地区的各项稳定工作,积极探索构建新型警务协作模式,主动与毗邻的 10 个地区公安局建立了警务协作区,有力地维护了国家安全和区域社会稳定。三是隐蔽战线和反恐工作。建立了不稳定隐患排查机制,加大了对境内外非政府组织调查控制力度。在 10.28″暴力恐怖案件嫌疑人查缉过程中,阿盟警方及时准确排查掌握了嫌疑人的活动轨迹,为案件侦查提供了有力的线索,受到了公安部和自治区的表扬。与此同时,反恐建设得到明显加强。组建了公安特警支队,争取自治区和地方政法编制 70 个。四是打防控一体化警务机制建设。把打防控一体化警务机制建设作为公安机关推进平安阿拉善建设工程的重要载体和重要举措,成立了领导机构,制定了《实施方案》并印发全盟落实执行,把推进平安阿拉善建设工程纳入全盟经济和社会发展的整体规划予以重视和落实。五是社会治安整治和管理。

 紧紧抓住突出治安问题,深入开展了命案侦破、三打三整治交通秩序整治、消防安全隐患大排查大整治等专项行动,效果显著。1-11 月,全盟刑事案件立案数下降 28.6%,破获了阿左旗

 5.07″抢劫伤害女出租车司机案等一批有影响的大案,实现了命案全破。治安案件受理数下降 24.8%,收缴和销毁了一批非法枪支弹药。交通事故起数、死亡、受伤指标分别下降 4%、23.5%,11.8%。火灾事故和损失同比明显下降。六是社会管理创新 工 作 。

 在 全 盟 公 安 机 关 组 织 开 展 了 学 习 贯 彻 自 治 区8337″发展思路和深入推进社会管理创新大学习大讨论活动,从稳定的政治环境、良好的治安环境、优质的服务环境和公平的法制环境 4 个方面改革窗口服务和政务公开,简化和规范了23 个行政审批事项,推出了一系列便民利民措施,得到社会各界好评。

 开通了平安阿拉善公安政务微搏,争取资金 300 万元,用于阿盟三个旗和甘肃、宁夏交接处治安检查站的建立,完成了盟应急联动指挥系统一期工程建设,推行民爆物品远程监控和新型民爆作业系统的使用,被公安部列为推广项目。七是执法规范化建设。将法制工作纳入了一把手工程,确定 20xx 年为全盟公安法制建设年。下发了《关于进一步加强公安法制工作的意见》,在阿右旗召开了执法规范化建设现场会,全盟公安法制工作在自治区公安厅考核中位次从末位有了明显提升,执法规范化建设全区排名并列第一。八是公安队伍正规化建设。在全盟范围深入开展了整建树为主要内容的严肃工作纪律、转变工作作风专项活动,出台了阿盟公安局党委廉洁自律《八项承诺》和《十项规定》。开辟了移动廉政课堂,提出了抓学习、转作风、促工作的具体思路和要

 求。在全盟公安机关深入开展了提效增力大练兵和创先争优活动,加强了民警的教育培训工作,成立了阿拉善人民警察教育培训中心,开办铸剑大讲堂等。通过上述工作,全盟公安队伍的战斗力和凝聚力得到进一步加强。

 二、认真抓好分管,提升全盟政法整体工作水平

 分管联系各部门按照常规工作抓规范、重点工作求突破的基本思路,统筹协调,整体加以推进。司法工作上,全面推进了依法治盟工作,深入开展法律援助便民服务主题活动,全面提升法律援助服务能力和服务水平,司法行政机关在法制宣传、化解矛盾纠纷、法律服务和维护社会稳定等方面的职能作用得到了有效发挥。六五普法顺利通过自治区中期考核督查。联系法、检两院和军分区、国家安全局、武警、边防、消防工作中,注重加强协调配合,督促指导,帮助解决实际困难,着力在进一步建立健全专项推进工作机制上下功夫,促进各项工作顺利开展。同时,致力从全局的高度谋划工作,深入思考和研究分管工作中关乎全局的大事要事,着力解决影响工作开展的节点问题,推动分管工作出成果、见成效。

 针对群众反映的有关案件办结速度慢的问题,就司法机关和政府部门之间相互协作、公检法部门之间案件联审联办等机制进行了探索和尝试,并形成了初步模式,有效提高了效率,实现了法律效果、社会效果、政治效果相统一。针对应急、处突、救援工作薄弱状况,在开发区、巴彦浩特东城区分别举行了危重化工

 事故、高层建筑大型灭火消防救援应急实战演练;成功组织了公安、武警、边防、消防及医疗卫生、交通等单位共同参与的猎鹰一号全盟首次反恐应急演练;先后 3 次组织召开了社会单位火灾隐患整改恳谈会,分别与火灾隐患重点单位进行了面对面交流,督促其彻底整改火灾隐患,切实提高了实战和遂行任务的整体合成能力,积累了经验,增强工作的预见性、针对性、有效性,确保了战时能拉得出、打得赢。年内,还就策克边检站及消防、边防、武警部队增加现役编制等事宜多次赴自治区进行了专题汇报、协调。通过抓重点、促全局,分管战线工作呈现出良好发展态势,各项工作取得了明显成绩。

 三、坚持团结协作,凝聚工作合力

 认真贯彻执行民主集中制。始终把个人的施政行为严格规范在党性原则和纪律允许范围内,讲政治、讲大局、讲正气,不越位、不缺位。注重维护主要领导的权威,做到多请示,多通气,当好参谋助手。坚持依法行政和科学决策,严格执行议事规则和决策机制,从不搞一言堂,个人说了算,积极支持班子成员按照分工、独立自主地开展工作。

 积极营造团结奋进工作氛围。在工作中,始终坚持做好统筹协调,充分发扬民主,坚持在生活上关心、在工作上严格要求,注意调动大家的积极性、主动性和创造性,形成班子成员各司其职、各尽其责、相互支持、相互补位、千斤重担大家挑的局面。能够以事业为重,集思广益、虚心听取各方面意见,把班子的集

 体智慧和全部力量凝聚到推动事业更好更快地发展上。

 大力倡导务实工作作风。一贯带头抓落实,求实问效,推动工作深入开展。按照集体领导和个人分工负责相结合的原则,督促班子成员抓好分管工作的落实。提倡雷厉风行的作风,坚决反对形式主义、官僚主义。决策一旦作出,措施一旦制定,就坚决要求落实到位,维护班子的权威和威信。

 四、坚持廉洁自律,树立良好形象

 始终把学习当作一种责任。坚持用邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观武装头脑,不断增强贯彻和执行党的基本路线的自觉性和坚定性,提高政治敏锐性和政治鉴别力。始终把廉洁自律作为从政第一要旨,自觉遵守《党章》、《条例》、《准则》和中纪委的有关规定,自重、自省、自警、自励。严格执行个人重大事项报告制度,做到一身正气,两袖清风。严格要求自己的亲属和身边的工作人员。下乡轻车简从,外出能俭则俭。认真履行廉政责任,把分管部门的党风廉政建设摆在突出位置,与分管业务工作一起部署,一起落实,强化日常监督,促进分管部门不断提高廉政建设水平,较好地履行了一岗双责的职责。目前,分管部门普遍建立了党风廉政建设责任制,班子成员普遍落实了廉洁自律各项规定,没有发生不廉洁和违纪违法问题。

 回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足:一是对基层公安局的指导力度和下管一级的力度不够,特别是对阿左旗公安局、开发区公安分局和示范区公安分局以及

 交警部门的机制、体制和管理方面存在的一些问题,解决的力度还不到位,效果不够明显;二是公安机关打击违法犯罪的力度还不够强,侦破大案要案的能力水平还亟待提高,一些突出的社会治安问题还需要花大气力研究解决。针对存在问题,在今后的工作中将切实加以改进。

 述职人:

 20xx 年 xx 月 xx 日

 公安局长述职述廉报告范文 2

 今年以来,公安分局以三个代表重要思想为指针,从全区社会发展实际和广大人民群众根本利益需要出发,紧紧围绕 1358工程,深入扎实开展了党风廉政建设和贯彻十六大,全面建小康、公安怎么办大讨论活动,取得了较好效果。下面,我代表分局党委,将分局党风廉政建设工作情况汇报如下:

 一、高度重视、摆上位置,切实把党风廉政建设作为重点工作来抓。

 在区委的领导下,分局党委对加强党风廉政建设工作高度重视,精心组织、采取措施、扎实推进。一是迅速传达会议精神,搞好动员部署。省、市、区加强两风建设工作会议后,我们立即进行了传达贯彻学习,层层召开班子会议和民警会议,把两风建设会议精神传达到了每位民警。二是成立了组织,制定了方案。分局成立了以局长为组长的党风廉政建设领导小组,由政委具体负责抓落实。抽调专人成立了两风建设办公室,设综合、指导、

 宣传和督察四个工作组。结合实际,制定了《让 xx 公安分局加强两风建设工作方案》,明确了目标、任务、步骤和推进措施。三是加强学习教育,统一思想认识。

 组织各级领导干部和广大民警认真学习了关于加强党风廉政建设和工作作风建设方面的一系列重要文件,学习省委宋书记、市委王书记和区领导的讲话。通过学习教育,使广大民警一致认为,解决两风问题,找准了全省加快发展的最佳切入点和突破口。抓好两风建设,是维护稳定、促进发展的需要。就公安机关来讲,对促进广大民警思想观念更新、加快公安体制创新、推进各项工作落实,激发民警工作热情具有重要的现实意义。四是抓好督导,层层推进。分局党委班子成员按分工抓好督查,并实行包所驻队工作制度。领导带头深入基层,与民警同吃、同住、同工作,并抓好检查指导,发现问题及时解决。督查组和指导组对各单位实行现场督查,协调推进工作,反馈工作动态。针对问题进行整改,总结经验进行交流。6 月 13 日,分局召开了两风建设工作推进大会,通报了全局在两风建设中存在的问题,进行了典型经验交流,并对如何进一步深化两风建设工作进行了安排,推动了两风建设在我局向纵深发展。

 二、面对现实,深查实查,认真剖析两风建设中存在的问题。

 我们紧紧抓住查摆这个关键环节,敢于揭疤亮丑,力求查深、查实、查透。一是克服怕查的心理。在查摆过程中,结合分局实际,努力消除三种不正确的思想。教育引导干部和民警努力克服

 自我感觉良好,看不到问题的自满思想,克服不敢触及矛盾、遇到问题绕着走的思想,克服查深了怕丢面子、怕抓辫子的思想。我们找准了民警的心态,有针对性地做好引导工作,使广大民警敞开了心扉,为深入查摆奠定了思想基础。二是查摆的形式多样。坚持关门自查与群众评议相结合,在关门自查方面,采取召开班子民主生活会、民警座谈会、单位交流会等有效形式,开展查摆;在外部评议上,采取群众座谈、调查走访、发放征求意见信、设立举报电话等方式,广泛听取意见和建议。工作中,共发放征求意见信一万余封,窗口单位分别召开了警风警纪监督员会议和有人大、政协委员参加的群众座谈会,通过查摆,共查出涉及思想作风、服务作风、工作作风、纪律作风、学习作风、执法作风等 9个方面存在的问题 217 条。

 三是查摆的问题真实透彻。在党风建设上,抓住了班子建设和思想建设存在的不足进行查摆。查摆出有的基层班子整体功能发挥不好,争先创优意识不强,抓队伍不敢碰硬,有的班子成员形象不佳,表率作用不强的问题。有的民警缺乏进取精神和敬业精神。在政风建设上,抓住了工作落实、执法方面存在的问题进行查摆。查摆出有的领导抓工作浮在面上,有的基层单位抓落实不够,推一推、动一动,工作效率低。我们在清理遗留案件中,发现相当一部分案件是由于民警工作拖拉,造成案件久拖不决。在执法方面,有的民警不按法律程序办事,执法水平不高,办关系案、人情案。红卫星派出所在办理一起治安案件中,因法律程

 序不当,授人以柄,引起当事人上访。在服务方面,抓住群众反映的热点问题进行查摆。查摆出有的民警宗旨观念不牢,服务作风不端。重管理,轻服务,以管人者自居,对待群众冷、横硬、推。原站前派出所警长李永明,接警不处警,工作推诿,造成当事人上访,受到分局的纪律处分。

 在廉政方面,抓住廉政意识和纪律作风...

相关热词搜索: 例文 公安局长 述职