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竞选岗位演讲稿

时间:2021-10-17 11:59:02 来源:网友投稿

 尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

 大家好!

  我是 XXX 决定参加这次竞聘前,也曾度德量力,思虑再三。今天,我之所以参加这次竞聘演讲,是因为一方面,表明我对上级组织推行竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,锻炼自己的能力、展现自己的才华并借此机会和大家交流思想。

  竞争上岗是企业顺应时代发展、最大限度的发挥人力资源优势的一种管理手段,通过竞争上岗,能够激发全员竞争意识,使员工在竞争的危机感中努力工作,努力提高,做到人尽其才,才尽其用。

  今天,我参与主管岗位的竞争,可以说我与海天高从我毕业工作成家斗鱼海天高密不可分,我认为我能够我也一定会胜任这个职务。

 首先,简单介绍一下自己的经历:本人现年 XX 岁,毕业于东北林业大学,一毕业便来到了海天高

 ,有幸与海天高相伴。海天教育我与它相识了 6 年时间 2190 天 52560 个小时,我早已把它当作我第二个心灵家园。为了让这个家园更加温馨,我想发挥我的特长,我认为我适合主人这个职务的能力有以下几个方面:

  一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。

 做为主任,我知道严格守纪是必要条件,作为海天高的中层干部,不接受任何形式的诱惑,坚守职业道德这是必须的,同时同事之间发生矛盾不偏袒,谦虚向他人学习,提高自己业务能力,完全服从公司的正确要求。

  二、我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。

 识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,思路较为清晰,头绪分明。

 三、比较熟悉各专业具体业务和具有一定的通信专业知识。

 参加工作十余年来,由于党的教育、领导的培养、同志们的帮助及个人的努力,在从事电信业务的过程中,不断学习,积累知识和经验,增长了才干,提高了水平。同时,有了明确的政治方向,比较扎实的业务知识,踏实奉献的敬业精神以及较好的人际亲和力和团队合作意识。

 四、具有一定的文字综合能力。

  诚然人无完人,在肯定有利条件的同时,我也清醒地认识到自己存在一些不足之处:如与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作较为急躁,不够细腻。不过我有信心,在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。

 积极参与竞聘上岗,对我来说是一次很好的学习、锻炼的机会,不管结果如何,我都会以一颗平常心对待,如果能当选,那是领导和同志们对我的鼓励,我相信,正值年富力强的我,完全可以成为新岗位上尽职尽责的一员。下面,我谈谈上岗后的一些设想:

 一、首先,主任主要职责,对公司的全面工作,要尽其所能,收集各种信息供领导参考,及时提供各种建议和主张,帮助校长副校长顺利贯彻落实学校的工作任务。其次,要有统筹兼顾的思想,当好协调人,在工作中我多向校长副校长请示汇报,多交心通气。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。

 二、以务实、严谨的作风开展工作。随着企业的发展,市场的变化,技术的更新,我们一

 方面要坚持原来有效的管理制度和业务流程,同时,必须结合实际情况,不断修正管理办法和流程,使之适应以客户为中心的原则,为企业创造最大的效益。

 三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。只有团结,工作才能形成合力。我们海天高作为教育企业更需要各位同事的合作。平时要遇事和大家商量,虚心真诚地听取群众意见,做好领导和群众,群众和群众之间的协调人,一碗水端平,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系,和谐的工作环境。

 四、上岗后要以服务为目的,吃苦在前,享乐在后,不能有任何私心杂念,公正廉明,,做好表率作用。

  最后,我表个态,如果领导和大家信任我,我将珍惜这个机会,用心干好工作。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职。无论结果如何,我都始终会”老老

 实实做人,扎扎实实做事。”言必信,行必果。

 谢谢大家!

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